Être promu manager, c’est à la fois excitant et impressionnant. Qu’attend-on de moi, qu’est-ce que « les autres » vont penser de mon nouveau rôle, comment l’équipe va-t-elle m’accueillir, et mes anciens collègues, ma hiérarchie, que faire en cas de confrontations, est-ce que je vais m’en sortir, comment faire pour motiver mes équipiers, etc.
Les questions que le nouveau manager se pose sont nombreuses et stressantes !
Ce guide répond à toutes ces questions et plus, à travers vingt-deux stratégies gagnantes en communication vis à vis de son équipe. Il indique au nouveau manager comment se positionner vis-à-vis de sa nouvelle équipe, quelle dynamique d'échanges installer. Il y découvre les attitudes gagnantes à adopter, comment se comporter efficacement vis à vis du groupe et des individus, et même comment communiquer avec lui-même par la même occasion !
Des actions de motivation aux attitudes de coaching du manager, de la création de la culture d'équipe au maintien de sa cohésion, jusqu'à la gestion des tensions et conflits, le nouveau manager découvre un large choix de stratégies de communication appuyées sur con cadre managérial.
A mettre entre toutes les mains de tous les nouveaux managers !
Le mythe de la gestion du temps est tenace !
Patrick JAY dénonce ce mythe au profit d'une approche nouvelle, orignale et iconoclaste : créer, utiliser et vivre en pleine conscience des temps aux caractéristiques spécifiques en fonction de ses besoins vitaux.
Il démontre que ce qu'on appelle "le temps" n'est en effet qu'un réservoir neutre, sans saveur, dans lequel chacun doit puiser pour créer d'autres temps remplis de sens dont il a un besoin vital pour une vie harmonieuse.
Dans ce guide, Patrick JAY démontre que réduire le temps à la dimension de secondes qui passent et qu'il suffirait de "gérer" pour se sentir mieux est au moins illusoire, sinon totalement contre-productif pour son équilibre de vie.
Il donne les clés de la conscience des 5 temps essentiels, vitaux, dont notre vie est faite, leurs caractéristiques, leurs apports, leurs dangers, leurs relations, et nous propose un véritable mode d'emploi avec la réalisation de cartes d'orientation dans ces 5 temps.
Dans "Happy Hours : vos temps sont plus riches que vos heures", il donne le mode d'emploi harmonieux et conscient de création et d'utilisation de ces 5 temps. Une nouvelle approche multidmensionnelle de l'utilisation de son temps personnel, plus réaliste et plus proche de nos besoins quotidiens.
A paraître le 31 janvier 2025